Как получить работу без опыта?

Не всегда рынок труда пестрит именно теми вакансиями, которые подходят соискателю по всем параметрам: уровень зарплаты, определенный опыт работы, необходимое образование и т. д.

Особенно тяжело студентам или тем, кто мечтает сменить свой род деятельности, ведь практически для любой работы им нужен определенный опыт работы. Получается замкнутый круг: без опыта никто на работу не берет, а получить этот опыт негде. В такой ситуации не нужно сразу отчаиваться и опускать руки.

Как пройти собеседование без наличия опыта работы?

Во-первых, идти на собеседование нужно в крупную компанию с большим коллективом. Здесь не всегда требуются сотрудники с опытом работы, так как в любом отделе есть несколько человек, которые помогут освоить необходимые навыки для выполнения трудовых обязанностей. Многие подобные компании предпочитают «растить» молодых специалистов для себя, дабы сделать компанию более успешной.

К тому же, часто именно на крупных предприятиях вакансии появляются намного чаще. Работая в крупной организации можно изучить и понять все особенности выбранной специальности, чего не скажешь о небольшой компании со штатом сотрудников до 10-ти человек. Как правило, в мелких компаниях один сотрудник может выполнять обязанности сразу нескольких должностей, из-за чего понятие о самой должности будет немного размытое. Более того, мелкие предприятия обычно нуждаются в человеке, который сразу же «взвалит» на себя все обязанности, ведь от этого будет зависеть успех самой организации.

Во-вторых, к собеседованию нужно подготовиться:

• узнайте информацию о компании (чем занимается, сколько лет на рынке и т. д.);

• не забывайте о безупречном внешнем виде (встречают пока еще по одежке, так что продумайте образ до мелочей);

• подумайте о своих «козырях». Это может быть знание иностранного языка, водительские права и собственное авто, наличие сертификата о прохождении специальных курсов или тренингов;

• на все вопросы собеседника отвечайте четко и уверенно, не юлите и не придумывайте на ходу. Если затрудняетесь ответить, то лучше прямо об этом сказать. Ведите себя вежливо и не перебивайте собеседника;

• не отказывайтесь от возможности пройти стажировку или дополнительное обучение, ведь полученные знания будут хорошим подспорьем даже в том случае, если на работу все же не возьмут;

• не ошарашивайте сразу же собеседника вопросом о зарплате, не грубите и больше улыбайтесь.

Где получить опыт?

Кроме работы в крупных компаниях можно попробовать поработать на не очень привлекательных должностях: уборщиком, официантом, раздавать листовки, проводить соцопросы… Может показаться странным, но полученный здесь опыт поможет в дальнейшем трудоустройстве.

Если вы считаете ниже своего достоинства работу грузчиком или уборщиком, то можно попробовать себя на поприще торговли: сетевой маркетинг никто не отменял. Работа в данной сфере не требует опыта и поможет развить коммуникативные навыки. Более того, работая распространителем, можно научиться «читать» по лицам людей и избавиться от излишней стеснительности и скромности.

Если есть небольшой капитал и некоторая рискованность в характере, то организация своего собственного дела (можно напополам с товарищем) подарит огромный опыт даже в случае полного банкротства. Однако есть и другой вариант развития: небольшое дело перерастет в собственный бизнес: крупную корпорацию с филиалами по всей стране. Тогда уже вам придется искать подчиненных.

Не нужно бояться искать работу без опыта, даже в том случае, если нет высшего образования. Многие предприятия закрывают глаза на отсутствие диплома специалиста или магистра, если есть специальное образование. Например, престижные сейчас программисты (так называемые IT-шники) могут удачно устроиться на работу без стандартного высшего образования. Многие компании с радостью берут IT-специалистов с наличием у них сертификата об окончании курсов и определенных практических навыков.

К примеру, в известной компании «Google» IT-специалистов без высшего образования работает уже более 15%. Так что при наличии сертификата об окончании определенных курсов (бухгалтера, секретаря, флориста, дизайнера, парикмахера и т. д.) можно смело рассчитывать на вакантное место в хорошей компании.

Автор: Оксана Рыбка